أسس وضوابط التسجيل

الأسـس والضـوابـط الـلازمة لتسـجيل بيوت الخبرة الوطنية

الأسـس: 

·          الوضع القانوني – إبراز عقد تأسـيس موثـق.

·          وجود مكتب (مقر) مؤسـس.

·          وجود شخص مؤهل متـفرغ لإدارة المكتب.

·          يضم مؤسس أو مؤسـسين علي أن يكونوا مؤهلين ولديهم  الخبرة المطلوبة في مجال عمل بيت الخبرة

·          عدم الخلط بين العمل الاستشاري والعمل التجاري أو المقاولات أو التـنفيذي ماعدا الإشراف أو التقييم

·          بالنسبة للبيوت القائمة تقديم السيرة الذاتية (C.V) مع نموذج من الأعمال التي قامت بها.

·          أن لا يكون قد أدين في عمل أو مهمة مخلة بشرف المهنة والسلوك المهني .

·          تقـديم المستـندات والوثائـق الـداعمة للبـيانات المطـلوبة .

الضـوابـط:

·          تحـديـد المجـالات التي يـعمل بهـا .

·          الالـتزام بـقـواعد السـلوك المهـني .

·          دفـع الرسـوم المـقـررة .

·          استـيفاء الشـروط والأسـس الـلازمة للـتسجـيل .

·          عدم الإعلان والترويج لبيوت الخبرة بطريقة تمس شرف المهنة أو تسيء إلى آخرين .

·          أن يتم السماح لمن ينتدبه المجلس سواء كان من أعضائه أو أمانته العامة بالاطلاع على ما يرد من مستندات لازمة لإتمام عملية التسجيل أو زيارة المكاتب وحصر الإمكانيات البشرية والمادية ومطابقتها بما ورد في استمارة التسجيل .

·          أن يتم إخطار المجلس ممثلاً في أمانته العامة بأي متغيرات جذرية أو هيكلية أو فنية قد تؤثر على درجة التصنيف في فترة لا تتعدى شهر من حدوث ذلك الأمر .

·          التجـديـد السـنوي للمعلومات والبيـانات .

·          يلتزم بيت الخبرة بمجالات العمل التي حددها عند التسجيل مع الرجوع للمجلس لإضافة أي مجال آخر .

·          اعتماد دراسات الجدوى وتوثيـقها بواسطة المجلـس ذلك بان يـشهد بان بيـت الخبرة هذا مسجل به

·          لن يتـم الموافـقة على المجال المطـلوب إذا لم يكـن هنالك الخـبرات المطلـوبة في هـذا المجال

·          الحصول علي موافـقة الجهات المختـصة في الحالات التي تسـتدعي ذلك( كالأمـنية  والعسكريـة ).

 أسـس وضوابط تسجيل بيـوت الخـبرة الأجنبـية التسجيل الدائم والمؤقت

·          إبراز شهـادة موثـقة تشهد بممارستهم للعمـل الاستشاري بموطنهم مـع تقديم أمر التأسـيس  

·          تقديم سيرة ذاتية موثقـة عن المؤسسين والعـاملين والمتعـاونين وسجل بالأعمال التي سبق أن قام بها بيت الخبرة .

·          وجود مكتب مؤسـس .

·          وجود مدير متفرغ مؤهل كما نص علي ذلك القانون .

·          صـور من تصـاريح الإقامة الصادرة من وزارة  الداخلية للعـاملين الأجانب ببيت الخبرة .

·          الالتزام بتدريب السودانيين لإكسابهم الخبرة .

·          الالتزام بالقوانين والنظم والضوابط السودانية .

·          الالتزام بالسلوك المهني .

·          العمل بالتضامن أو المـشاركة مع بيت خبرة سوداني مسجل لدى مجـلس تنظيم بيوت الخبرة. 

·          بالنسـبة للتسجيل المؤقت تتخذ الإجراءات التالية:

1.       إبـراز خطاب من الجهة المخدمة لبيت الخبرة الأجنبي  تشهد فيه بمنحها لبيـت الخبرة العمل مع تحديـد نوعيـة وطبيعة العمل والمدة مع  إرفاق صورة من العقد المبرم

2.       في حالـة عدم اكتمال المشروع في الفترة المحـددة يتـم تقديـم خطاب من الجهة المستفيدة أو المخدمة السودانية يوضح ذلك مع ذكر الأسباب للحصول علي تمديد فترة العمل .      

3.       عند انتهاء المهمة واكتمالها بواسطة بيت الخبرة الأجنبي يقدم بيت الخبرة خطاب معتمد من الجهة المستفيدة باكتمال العمل وخلو الطرف من الجهات الأخرى .

4.       العمل بالتضامن أو المـشاركة مع بيت خبرة سوداني مسجل لدى مجـلس تنظيم بيوت الخبرة